"ÅA och HU borde ta sitt förnuft till fånga"
Finlands svenska lärarförbund (FSL) efterlyser mera fakta och mindre känslor i den hetsiga diskussionen om lärarutbildningen. Niclas Grönholm, utbildningschef i Helsingfors, tycker att de analyser som redan görs räcker.
Finlands svenska lärarförbunds (FSL) förbundsordförande Christer Holmlund konstaterar att läget lätt blir laddat och polariserat.
– Vi borde samarbeta och försöka utveckla det finlandssvenska samhället i stället för att strida mot varandra, säger Holmlund.
Han önskar att det skulle göras en helhetsanalys av bland annat hur många lärare som utbildas och av åldersstrukturen på den finlandssvenska lärarkåren.
– Det finns många som har starka åsikter, vilket ibland bygger på att man plockar ut de siffror som passar ens argumentation, säger Holmlund.
Lärarförbundet anser att det kanske behövs en tillfällig lärarutbildning i huvudstadsregionen för att råda bot på den lärarbrist som finns och svara mot behovet av vikarier. På lång sikt tror Holmlund inte att Svenskfinland har möjlighet att upprätthålla två separata lärarutbildningar. Han befarar att det skulle splittra finlandssvenskarna i regionala läger.
– Vi önskar att Helsingfors universitet och Åbo Akademi skulle ta sitt förnuft till fånga och förhandla ännu en gång – och kompromissa åt båda hållen, säger han.
Inte bara en utbildningsfråga
FSL:s statistik tyder på att antalet lärare som går i pension i huvudstadsregionen inom de närmaste åren kommer att vara rätt litet. Holmlund anser att det skulle vara bra att jämföra FSL:s siffror med arbetsgivarens uppgifter. Han poängterar att lärarbristen inte enbart är en utbildningsfråga.
Arbetstagarna och arbetsgivarna har vissa intresseskillnader. För arbetsgivarna är det ett plus med positiv rivalitet mellan arbetstagarna.
– Arbetsgivarna tycker ett till ett är för lite. Frågan är hur stort överutbudet ska vara, säger Holmlund.
"Årlig analys borde räcka"
Niclas Grönholm, svensk linjedirektör på Utbildningsverket i Helsingfors, förundrar sig över Holmlunds önskan om en kartläggning. Han säger att man gör en analys av behovet av finlandssvenska lärare varje år och att den borde räcka till.
– Vi behöver ju informationen när vi sätter ut våra tjänster. Den får lärarförbundet också ta del av.
Grönholm är inte oroad för att tvisten kring lärarutbildningen ska leda till ytterligare splittring inom Svenskfinland. Han anser att en ökad konkurrens skulle vara positiv. Risken för ett överutbud på lärare ser han på sin höjd som regional.
– I tjugo år har vi haft för få behöriga lärare. Åbo Akademi har inte kunnat tillgodose våra behov. Vi ser ingen risk för att det blir för många lärare, säger han.
Kartläggning av alla lärarkategorier
Bob Karlsson, direktör för den svenskspråkiga utbildningen vid Utbildningsstyrelsen, är medveten om att det har gjorts en del analyser. Han skulle emellertid gärna se att man gick mera på djupet.
– För att få en klar bild av läget skulle man kanske behöva gå lite djupare och prognostisera behovet på fem och tio års sikt, säger han.
Karlsson anser att en grundanalys som omfattar prognoser utgående från pensionering och tillväxtområden kunde vara en god idé. Han skulle gärna se att kartläggningen innefattade alla lärarkategorier.
– Diskussionen har handlat om klasslärarutbildningen, men lika orolig tycker jag man kan vara för ämneslärarbristen. Speciallärarbehovet är inte heller mättat, säger han.